Menu
Opleidingen per vakgebied
Snel naar
- Dáárom starten met Technisch Leidinggevende! Lees meer over de opleiding Technisch Leidinggevende met docenten en cursisten aan het woord.
- Ervaar de praktijklocatie van Traineeship Operator B! Kom naar de informatiebijeenkomst op 14 november voor informatie, advies en een rondleiding in de Biodiesel Fabriek, dé unieke praktijklocatie van het traineeship.
- Opleidingen voor elektriciteits- en afvalenergiecentrales Kies voor een erkend deelcertificaat uit de opleiding Productietechnicus!
- Maatwerk oplossingen Bekijk onze mogelijkheden waaronder leervideo's, werkplekinstructies en 3d-scan.
Leren op maat
Een passende oplossing voor elke leervraag
Krapte op de arbeidsmarkt en nieuwe technologische ontwikkelingen, die elkaar in rap tempo opvolgen, zorgen ervoor dat mensen en organisaties moeten blijven leren. Mensen leren het meeste op de werkvloer van collega’s en met collega’s. Bij Technicom ondersteunen we daarbij.
Leren werkt pas als alles klopt. Daarom werken wij alleen met docenten en trainers die expert zijn in hun vakgebied. Enthousiaste mensen die met één been in de theorie en met één been in de praktijk staan. Zij hebben passie voor het vak en werken met de nieuwste – door ons zelf ontwikkelde – leermiddelen. Mensen zo goed mogelijk laten leren: dat is hun ultieme doel
Meer informatie
Werkinstructies ontwikkelen
Een werkinstructie borgt het overbrengen van kennis
Op de werkvloer is het belang van goede en duidelijke werkinstructies erg groot. Bij het inwerken van medewerkers kan direct de juiste werkwijze aangeleerd worden en met de duidelijke werkinstructies op een goed beschikbare en bereikbare plaats, kunnen medewerkers altijd de werkwijze of handelingen checken.
Meer informatie
De 3D-scan is op dit moment een van onze best lopende producten volgens Dennis Vollebregt. Ondanks zijn drukke baan als commercieel directeur bij Technicom plant hij regelmatig een dag in om mee te gaan met het maken van 3D-scans bij... Meer informatie
Kennismodule
Kennis duurzaam vastleggen en beschikbaar maken
Op de werkvloer is het belang van goede en duidelijke werkinstructies erg groot. Bij het inwerken van medewerkers kan direct de juiste werkwijze aangeleerd worden en met de duidelijke werkinstructies op een goed beschikbare en bereikbare plaats, kunnen medewerkers altijd de werkwijze of handelingen checken.
Meer informatie
E-learning modules zijn effectief voor het overdragen van kennis. Het grote voordeel van e-learning is dat het altijd en overal beschikbaar is en dat je niet altijd een docent nodig hebt. Soms is alleen een e-learning module voldoende, maar vaak... Meer informatie
Academy online
Contentbibliotheek met eigen leerpaden en materialen
Om maatwerktrajecten te ondersteunen hebben we een eigen Leer Management Systeem (LMS). Het unieke hieraan is dat het beschikt over een uitgebreide en nog steeds groeiende contentbibliotheek zodat bedrijven zelf leerpaden en trainingen kunnen samenstellen en zelfs eigen trainingen kunnen ontwikkelen.
Meer informatie
Blijf op de hoogte
Check het laatste nieuws
22
05
25
05
25
Opleidingen
Operator C cursisten in nieuwe opleiding spelen een spel
En dan bedoelen we niet dat ze er een potje van maken!
Maar ze spelen daadwerkelijk een bordspel in de klas.
08
04
25
04
25
Opleidingen
SLIM Scholingssubsidie voor operator- en energieopleidingen
SLIM Scholingssubsidie voor operator- en energieopleidingen
Lees verder
10
02
25
02
25
Opleidingen
FIT2030: Subsidie voor de levensmiddelenindustrie
Benut dit jaar nog deze subsidiemogelijkheid voor opleiden en ontwikkelen en zorg ervoor dat je medewerkers vitaal en inzetbaar blijven.
Lees verderTechnicom
Samenwerken aan ontwikkeling
Wij zien het als onze missie om waardevolle medewerkers op te leiden voor de industrie, techniek en logistiek. Waardevol betekent voor ons dat iemand zijn vak echt beheerst. Daarom is leren in de beroepspraktijk zo belangrijk in onze lessen en leermiddelen. Een vak leer je vooral door het te doen!
Wij ondersteunen bedrijven bij het leren op allerlei manieren. Natuurlijk met onze docenten en trainers, maar ook door het op maat maken van opleidingen, het ontwikkelen van e-learnings en zelfs het inrichten van volledige bedrijfsacademies. Hierbij maken we gebruik van de ruim 35 jaar ervaring die we hebben.
Waarom
Een opleiding volgen bij Technicom?
Leren
door te werken
Mensen leren het meeste door het gewoon te doen. Het dagelijks werk speelt dus een belangrijke rol in het leerproces. Daar moeten mensen gestimuleerd en begeleid worden. Wij helpen bedrijven daarbij door de leerprocessen te structureren en meetbaar te maken. Bijvoorbeeld door de werkplek en de werkzaamheden centraal te stellen in het leerproces.
Leren
werkt als alles klopt
Leren werkt pas als alles klopt. Daarom werken wij alleen met docenten en trainers die expert zijn in hun vakgebied. Enthousiaste mensen die met één been in de theorie en met één been in de praktijk staan. Zij hebben passie voor het vak en werken met de nieuwste – door ons zelf ontwikkelde – leermiddelen. Mensen zo goed mogelijk laten leren: dat is hun ultieme doel
Leren
is voor iedereen anders
Mensen leren allemaal op een eigen manier. In onze opleidingen laten we mensen samenwerken maar ook individuele opdrachten maken. We geven les in groepen en cursisten kunnen online aan de slag. Ze geven presentaties aan elkaar of gaan juist in discussie over individuele ervaringen. Leren bij Technicom is vol afwisseling en past bij iedereen.
Leren
door te vernieuwen
Leren is jezelf continu opnieuw uitvinden. Dat vragen wij van onze cursisten en ook van onszelf. We analyseren al sinds onze oprichting ontwikkelingen in onderwijs en industrie. We kijken en luisteren goed naar onze klanten en verwerken hun leervragen in onze opleidingen. Met alles wat we ontdekken maken we onze opleidingen nog effectiever en helpen we mensen nog beter te leren.
